DIE NEUE ARBEITSPLATZREALITÄT – SIND SIE BEREIT?

01

­Haben Sie über Umfragen, virtuelle Meetings und andere Kommunikationswege einen klaren Überblick über die Mitarbeiterbedürfnisse in Bezug auf hybride Arbeitsplatzmodelle erhalten?

02

Haben Sie anonyme Feedback-Kanäle festgelegt, mit denen Mitarbeiter ihre Bedenken und Ängste proaktiv äußern können?

03

Haben Sie geografische oder demografische Unterschiede bei Ihren Mitarbeitern festgestellt, die zu unterschiedlichen Lösungsansätzen führen könnten?

01

­­Haben Sie ein Programm für eine klare und schnelle Kommunikation mit Ihren Mitarbeitern etabliert, um Änderungen in Bezug auf Richtlinien und / oder die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften zu kommunizieren?

02

Haben Sie eine diverse Gruppe von Mitarbeiter in die Entwicklung und Verbesserung Ihrer Kommunikation einbezogen?

03

Nutze Sie unterschiedliche Kommunikationsarten um Ihre Mitarbeiter zu informieren?

04

Haben Sie eine Möglichkeit, die Wirksamkeit Ihres Kommunikationsprogramms kontinuierlich zu evaluieren?

01

Verstehen Sie die Präferenzen Ihrer Mitarbeiter in Bezug auf hybride Arbeitsplatzmodelle?

02

Verstehen Sie die neuen Anforderungen an Ihre Büro- und Arbeitsplatzgestaltung?

03

Haben Sie einen umfassenden Plan für eine räumliche Umgestaltung aufgestellt?

04

Sind Sie in der Lage Ihren Mitarbeitern unterschiedliche Zeiten/Tage im Büro anzubieten, um der verfügbaren Bürokapazität und Ihren Geschäftsanforderungen gerecht zu werden?

01

Arbeiten bei Ihnen wichtige Abteilungen (Real Estate, HR, IT) übergreifend für eine erfolgreiche Rückkehrplanung ins Büro zusammen?

02

Haben Sie Pläne für das Veränderungsmanagement erstellt, einschließlich Kommunikation, Unterstützung der Geschäftsführung, Coaching und Schulungen?

03

Hat das Team eine Bewertung über das Ausmaß und die Auswirkungen der anstehenden Veränderungen vorgenommen?

04

Hat das Team Bereiche identifiziert, in denen das Change-Management Programm möglicherweise auf Widerstand stößt, und wurde ein Plan zur Minderung dieses Risikos erstellt?

01

Verstehen Sie, wie Sie aktuelle und wechselnde Anforderungen an Abstände und Hygiene umsetzen können?

02

Sind Sie in der Lage schnell und unkompliziert unterschiedliche Vorschriften an verschiedenen Standorten umzusetzen?

03

Haben Sie Technologien evaluiert, mit denen Sie Buchungen für Schreibtische und Büros verwalten können?

04

Haben Sie bereits in Technologien investiert, mit denen Mitarbeiter problemlos einen Schreibtisch reservieren, sich für die Zusammenarbeit mit anderen organisieren und Unternehmensinformationen erhalten können?

05

Sind Sie bei Bedarf auf eine Kontaktverfolgung vorbereitet?

01

Haben Sie analysiert, wie sich Ihr Platzbedarf aufgrund neuer hybrider Arbeitsplatzkonzepte ändern wird?

02

Haben Sie Mietoptionen innerhalb Ihres Real Estate Portfolios geprüft, um Ihre Kostenstruktur an einen geringeren Flächenbedarf anzupassen?

03

Haben Sie Zugriff auf Nutzungsdaten (von Gebäuden, Etagen, Räumen und Schreibtischen) auf deren Basis Sie Entscheidungen zur richtigen Größe des Portfolios treffen können?

04

Haben Sie Technologien implementiert, mit denen Sie höhere Mitarbeiter- / Schreibtischverhältnisse verwalten können und Konflikte unter Mitarbeitern vermeiden können?